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揭西KPI绩效考核系统
对齐单位和机构目标,设计管理者人员绩效指标、数值、权等,新增考核指标(智能送绩效指标),支持多种考核模式(KPI、GS、OKR、临时任务和加减分项)。
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揭西OA协同办公系统
企业现代化办公的基础管理平台,提升企业内部协同协作与管理的效率,随时随地移动办公,移动与PC整体式,实行企业内部的协作和数据共享。
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揭西SCM供应链管理系统
SCM供应链管控系统并不是只是采购或物流的系统,应是要把各地的供应商(工厂)、经销商应用SCM系统连接起来,形成有机的,协调强大的团体力量,快速、高效、本钱地研发、生产出适合市场需求的产品。
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揭西HRM人力资源管理系统
支持多种考勤制度,固定班次、弹性班次、轮班班次等等,支持多班次打,满足不一样业对考勤的不一样需求。
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揭西财务管理系统
当财务管理处理方案包罗风险和合规性管理,公司可以利用审计跟踪和差错检查之外的其他功能,包括职责分离以及角色到整个公司职责的映射。
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揭西PM项目管理系统
支持系统集成的情况分解系统集成子阶段,支持多种级的子任务置项,利用前置和后置关系进行关联,另系统集成子阶段更流畅得执行,严谨的系统集成管理权限,管理员可以设置系统集成总负责人和子系统集成进度负责人,利用授权的方式另每个阶段的进度可控。